Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités professionnelles au Canada ? Alors, vous êtes au bon endroit ! Le Canada est une terre d’opportunités, avec une économie forte et un marché du travail dynamique. De nombreux secteurs d’activité y sont confrontés à une forte pénurie de main-d’œuvre, favorisant ainsi un environnement où les candidats peuvent bénéficier d’une demande élevée sur le marché du travail et des salaires très attractifs.
Dans cet article, nous vous présentons les 10 secteurs qui recrutent le plus au Canada en ce moment, ainsi que les métiers les plus recherchés.
1. Santé
Le secteur de la santé et de l’assistance sociale emploie plus de 1,5 million de personnes, soit 14,6 % de l’emploi total au Canada. Selon les données les plus récentes de l’Enquête sur les postes vacants et les salaires de Statistique Canada, le nombre de postes vacants dans ce secteur s’est établi à 95 200, soit le plus élevé parmi tous les secteurs. Cette forte demande de travailleurs dans la santé, avec un taux de croissance annuel de 16%, devrait se maintenir jusqu’en 2030.
Parmi les métiers en forte demande dans les soins de santé, on retrouve :
- Infirmier ;
- Préposé aux bénéficiaires
- Physiothérapeutes ;
- Pharmacien ;
- Ambulancier ;
- Assistant en pharmacie ;
- Aassothérapeute ;
- Médecins
- Psychologue ;
- Dentiste.
2. Enseignement et éducation
L’éducation constitue le deuxième secteur le plus important du portefeuille des services publics au Canada, juste après la santé et les services sociaux, et emploie 1 382 800 personnes. Depuis quelques années déjà, le secteur fait face à une pénurie de main d’œuvre importante. En effet, la population canadienne vieillit et de nombreux enseignants partent en retraite. De plus, a peu de jeunes enseignants disponibles dans le pays pour assurer la relève.
Les métiers les plus recherchés dans ce secteur sont :
- Si vous êtes à la recherche d’un emploi dans le domaine de l’éducation et l’enseignement,
- Enseignant ;
- Instructeur ;
- Éducateur de la petite enfance ;
- Éducateur spécialisé ;
- Gardien d’enfants en milieu familial ;
- Professeur au niveau universitaire
- Orthophoniste ;
- Directeur d’école ;
- Conseiller en emploi.
3. Affaires, finance et administration
Comprenant des domaines tels que la finance, la comptabilité, la gestion, les ressources humaines et l’administration, ce secteur d’activité contribue de manière significative à la croissance économique du Canada. Selon les données de l’Enquête sur la population active (EPA) de Statistique Canada, il a créé un peu plus de 50 000 emplois en 2023. C’est également le secteur qui recrute le plus au Canada actuellement, d’après Guichet Emploi.
Les professions les plus recherchées dans ce secteurs sont :
- Adjoint administratif ;
- Technicien en comptabilité ;
- Agent d’administration ;
- Professionnel en marketing et publicité ;
- Chargé des ressources humaines ;
- Réceptionniste ;
- Comptable ;
- Conseiller financier ;
- Chargé de recrutement.
4. Technologies de l’Information
Le secteur des technologies de l’information (TI) est l’un des plus demandeurs en main-d’œuvre au Canada, car pratiquement toutes les entreprises ont besoin de talents en technologies pour assurer la continuité de leurs processus opérationnels. D’autre part, le marché de l’emploi dans le domaine des technologies de l’information est très dynamique et concurrentiel, les compétences en TI étant recherchées partout dans le monde.
En 2024, le nombre de postes vacants dans le secteur des TI au Canada devrait augmenter de 22,4%. Parmi les métiers les plus recherchés dans le domaine des TI au Canada, on retrouve
- Développeur de logiciel ;
- Développeur web ;
- Agent de support ;
- Technicien réseaux informatique ;
- Analyste de données ;
- Architecte cloud ;
- Data scientist ;
- Gestionnaire SI ;
- Spécialiste de la cybersécurité.
5. Vente et services
Le secteur de la vente et des services regroupe les professions dans les domaines de la vente en gros et au détail, des services personnels, de l’hébergement et de la restauration. C’est une industrie forte et dynamique, qui connaît actuellement des sommets inégalés et prévoit une expansion importante. La population croissante, l’essor économique et les changements démographiques favorisent une augmentation constante de la demande de professionnels de la vente dans les années à venir.
Voici quelques profils très recherchés en ce moment dans le domaine de la vente et des services : :
- Superviseur des services alimentaires ;
- Cuisinier ;
- Serveur ;
- Agent du service à la clientèle ;
- Superviseur des ventes ;
- Directeur de la restauration ;
- Préposé à l’entretien ménager ;
- Vendeur ;
- Caissier ;
- Serveur ;
- Directeur commerce de détail et de gros
- Boulanger / patissier
- Réceptionniste ;
- Coiffeur.
6. Transports
Le secteur des transports du Canada est un écosystème prospère et novateur qui revêt une importance cruciale pour l’économie du pays. Les estimations récentes prévoient de fortes pénuries de main-d’œuvre dans l’ensemble du secteur des transports d’ici 2035 : camionnage (25 000 à 55 600), aviation (42 000 à 55 000), marine (1 000 à 19 000) et transport ferroviaire (4 000).
Sur la liste des métiers en forte tension de recrutement, on retrouve :
- Conducteur de camion de transport ;
- Manutentionnaire ;
- Mécanicien automobile ;
- Chauffeur particulier ;
- Chauffeur-livreur ;
- Chauffeur de taxi ;
- Conducteur d’équipements lourds ;
- Conducteur d’autobus.
7. Fabrication industrielle
La fabrication est un pilier essentiel de l’économie canadienne. À l’échelle du pays, ce secteur emploie 1,7 million de personnes à temps plein dans des postes bien rémunérés. Aujourd’hui, le domaine de la fabrication au Canada est confronté à des pénuries de main-d’œuvre qui devraient s’accentuer avec le vieillissement de la population. En 2024, 47,4 % des entreprises estiment rencontrer des difficultés pour trouver des travailleurs qualifiés dans le secteur manufacturier.
Les métiers du secteur de la fabrication en forte demande actuellement sont :
- Manoeuvre dans la transformation (aliments et boissons) ;
- Surveillant dans la transformation ;
- Manoeuvre en métallurgie ;
- Directeur de la fabrication ;
- Opérateur de machines d’usinage ;
- Ouvriers dans la transformation du poisson et de fruits de mer.
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8. Construction
La pénurie de main-d’œuvre dans l’industrie de la construction n’est plus un mythe. Plus de 79 % des employeurs du secteur ont affirmé avoir eu de la difficulté à recruter des travailleurs. Le nombre de postes disponibles dans le milieu de la construction atteint des sommets actuellement ; quelque 80 000 emplois ne sont pas pourvus. Toutefois, cette pénurie de main-d’œuvre entraîne aussi une hausse des salaires, puisque le pouvoir de négociation penche du côté des recrues potentielles.
Les métiers les plus en demande dans ce secteur sont les suivants :
- Ingénieur civil ;
- Menuisier-charpentier ;
- Electricien ;
- Plombier ;
- Groutier ;
- Tuyauteur
- Soudeur ;
- Ferblantier.
9. Ressources naturelles et agriculture
Selon l’Enquête sur la population active (EPA) de Statistique Canada, le taux de postes vacants dans ce secteur était de 6,7 % en 2023. Pour remédier à cette pénurie de main-d’œuvre, le gouvernement du Canada et les entreprises du secteur investissent dans la formation et l’attraction de travailleurs qualifiés venus de tous horizons. Ils encouragent également les jeunes Canadiens à envisager une carrière dans ce secteur.
Voici quelques métiers en demande dans le secteur des ressources naturelles et de l’agriculture au Canada :
- Manoeuvre à la récolte ;
- Manoeuvre aux soins du bétail ;
- Ingénieur des mines ;
- Ingénieur forestier ;
- Ingénieur agronomes ;
- Mécanicien de machines agricoles ;
- Opérateur de machines forestières ;
- Technicien de maintenance industrielle.
10. Administration publique
Tout comme les autres secteurs, l’administration publique canadienne est également confrontée à des problèmes de pénurie de main-d’œuvre. Le vieillissement de la population, la difficulté à attirer de nouveaux talents et la compétition avec le secteur privé sont autant de défis auxquels elle doit faire face. Selon le gouvernement fédéral, il y aurait plus de 130 000 postes à pourvoir dans les métiers suivants :
- Enseignant ;
- Ingénieur ;
- Policier ;
- Pompier ;
- Agent de correction ;
- Administrateur public ;
- Technicien en informatique ;
- Agent de bureau ;
- Professionnel de la santé ;
- Technicien de soutien ;
- Conseiller en ressources humaines.
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